PRESENTA PRD SU PROPUESTA LABORAL
La
bancada del PRD en la Cámara de Diputados propuso una reforma laboral que
garantiza la protección de los trabajadores en nuevas modalidades de
contratación, al tiempo de que plantea elecciones democráticas en los sindicatos
como una forma de acabar con el control corporativo y político de los mismos. En
cuanto a la regulación del "outsourcing", el PRD propone que no serán
considerados intermediarios, sino patrones, las empresas establecidas que
contraten trabajos para ejecutarlos con elementos propios suficientes para
cumplir las obligaciones que deriven de las relaciones con sus trabajadores. Se
propone reducir la jornada laboral a la semana de 48 a 40 horas, pues se
considera que es viable porque es posible producir en menos horas el mismo
valor, y representa la oportunidad de crear más empleos. Además, se propone
aumentar los días de vacaciones de seis a 10 laborables y la prima vacacional
del 25 al 100 por ciento, y la prima dominical del 25 al 50 por ciento, se
trabaje en sábado o domingo. Otra propuesta de mejores condiciones para los
trabajadores es el incremento del monto del aguinaldo de 15 a 30 días de
salario, con la modalidad de que en las empresas con menos de cincuenta
trabajadores, las partes podrán acordar el pago de esta cantidad en dos
exhibiciones a lo largo del año. El PRD propone también crear el Instituto
Nacional de Salarios Mínimos, Productividad y Reparto de Utilidades, mediante
el cual se emitan los criterios del aumento salarial mínimo conforme al índice
de aumento de precios al consumidor. Sobre la vida sindical, el PRD propone
crear el Registro Publico Nacional de Organizaciones Sindicales y Contratos
Colectivos de Trabajo, mediante el cual se podrán efectuar elecciones de las
mesas directivas de los sindicatos, con recuentos con voto libre, directo y
secreto con base en padrones confiables, lugares protegidos y autoridades
jurisdiccionales imparciales.
Con información
de Reforma
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